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2019-11-07 15:31:22

成为企业家的十大经验教训

创业不是每个人的一杯茶。只有那些愿意承担生活中的风险和挑战的更加坚强的人才能做到这一点。话虽如此,如果你觉得自己拥有一种独特的才能,再加上一定程度的风险偏好,那么你就可以走创业之路,走向成功的目的地。

1.“第一步”是关键

我对所有有抱负的企业家的第一个建议是无所畏惧地迈出第一步。第一步,你赢了一半的战斗。我们都不是天生的宝盒。因此,通过追随我们的热情,我们失去了什么?没有。所有的恐惧和担忧都只在我们的脑海里。克服这一点。此外,正是你的“意志”将你的思想转化为行动,从而培养和加强它。超越某一点或过度思考的思考主要是消极的。因此,决定并设定你的思想界限。

2.从一个非常小的团队开始

团队没有提到人数,而是指坚持的心理清晰度和力量。因此,据我所知,即使是一个人也是一个团队。因此,拥有一支小型,有凝聚力,强大,简约的团队,不会对成本做出太大贡献,但会对增长产生巨大影响。随着您的成长,该团队将继续作为公司的核心团队。

3.尊重意见差异

核心团队成员之间总会出现意见分歧。不要把这些亲自互相攻击。采取更全面,成熟(反对激烈)的方法来解决这些差异,并走上公司利益的道路,即使违背你的意愿。

4.建立正确的文化

作为公司的主要火炬手,花时间建立正确的文化。无论您是建立一个2人公司还是1000人公司,它都必须建立在坚实的基础上。

4.技术力量

优化使用技术可以帮助您的企业实现跨越式发展,并使扩展变得更加简单。但不要忘记,技术变化比我们快得多,因此,定期,持续,自我驱动,研究和培训是必不可少的。

5.让您的团队保持激励

积极进取的团队是一支成功的团队。因此,通过定期互动让您的团队充满活力和积极性。此外,仔细挑选你的团队成员,勤奋地训练他们,并用你的远见保持对他们的设想。在你的核心团队中,确保你培养未来的领导者,而不是瞄准一个人的军队。

6.解决方案驱动的方法

有意识地采用解决方案驱动的方法。通过积极思考的力量保持您的业务活力。尽可能地与每个人一起分享,分享和欣赏积极的想法和行动。

7.没有什么是世界末日

让你的思想成为一名斗士,而不是因临时失败而陷入困境。这是经验教训和重要的整体图表。

8. 庆祝最小的成功

庆祝每一个小成就。虽然它们可能看起来很小,但它们在组织中建立成功的文化方面有很长的路要走。

9.创建系统和程序

在您的旅程中,花时间为每项活动创建系统和程序。我们称之为“标准操作程序”。它们使扩展变得更加简单。而且,他们帮助创建一个公司的组织。

10.建立你的网络

只有通过您的网络才能长期维持业务。因此,努力将您的一天中的某些部分纯粹用于构建您的网络。

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